Prendre la parole devant un public Présentiel
Dernière mise à jour : 12/11/2026
Informations sur l'accessibilité
Contexte
Les professionnels du réseau institutionnel touristique se retrouvent souvent dans des situations de présentation orale face à des publics diverses (ex : collègues, administrateurs, élus, prestataires, habitants…). Cela nécessite toujours de l’adaptation pour combler les multiples attentes. Face à ces constats, le trac, la gestion des émotions propre à chacun·e rajoute une dose de difficultés lors d’un exercice oral.
Quelle est la posture à adopter ? Comment bien se préparer émotionnellement ? Comment poser sa voix ? Comment préparer et structurer le discours ? Comment captiver le public ? Comment anticiper les éventuels imprévus ? Comment gérer les moments de transitions ? Telles seront les réponses abordées lors de cette formation avec des outils concrets et faciles à mettre en place.
91 % de taux de satisfaction (sur 9 répondant·e·s en 2025)
100 % ont acquis les objectifs de la formation (sur 9 participant·e·s en 2025)
Ils et elles témoignent
"C’était vraiment bénéfique d’être entourée de personnes ayant des similitudes sur nos problématiques rencontrées à l’oral, et les techniques données par la formatrice sont vraiment chouettes." Romane.
"Formation qui fait sortir de sa zone de confort et nous dote de nombreux outils très concrets et faciles à mettre en place. Formation dynamique et variée, on ne s'ennuie pas. Intervenante ++ : pédagogie, écoute, bienveillance, clarté" Charline.
Si vous souhaitez être mis en relation avec un ancien participant, contacter professionnalisation@monatourisme.fr
Public visé
Prérequis
Positionnement
Objectifs de l'action
Objectif professionnel :
A l'issue de la formation, le.la stagiaire sera en capacité de prendre la parole devant un public de façon efficace et claire
Objectifs pédagogiques :
Appliquer des techniques de gestion émotionnelle, vocale et corporelle pour mener une intervention orale avec aisance, y compris face à un imprévu
Concevoir et structurer un discours ou une présentation orale, adapté à un public donné, en intégrant une accroche, une trame claire et des transitions maîtrisées
Programme
Comprendre et gérer le trac et les émotions
- Origines physiologiques et psychologiques du trac
- Recueil des vécus du groupe : déclencheurs et leviers d'apaisement
- Méthode de gestion du trac en 5 leviers (souffle, corps, mental, discours, environnement)
- Exercice individuel d'ancrage et de respiration avant une prise de parole simulée
Travailler sa voix et sa présence physique
- Les paramètres de la voix : articulation, débit, rythme, intonation, volume
- La posture : ancrage, gestuelle, regard, occupation de l'espace
- Exercices individuels de pose de voix
- Courte mise en situation (facultative, avec accord des participants) et autoanalyse
Faire face à l'imprévu
- Typologie des imprévus fréquents en office de tourisme (question piège, interruption, oubli, problème technique)
- Techniques de rebond et de reformulation
- Mises en situation improvisées à partir de cas apportés par les participants
- Débriefing collectif
Construire une accroche et une trame claire
- Techniques de structuration : la règle de 3, la structuration chronologique ou thématique
- Construire une accroche efficace (anecdote, question, chiffre marquant…)
- Atelier individuel : structurer un discours à partir d'une situation professionnelle réelle
Adapter son discours à son public
- Profils de publics rencontrés (élus, habitants, prestataires, collègues…) et attentes spécifiques
- Choix des mots, du ton et des exemples selon l'auditoire
- Le storytelling au service du message professionnel
- Atelier en sous-groupes : adapter une même intervention à deux publics différents
Maîtriser les transitions et enchaînements
-Techniques de transition (rappel, annonce, question de relance)
- Gestion du rythme et du minutage d'une intervention
- Exercice individuel : intégrer des transitions dans la trame construite la veille
Mise en situation finale
Moyens et outils pédagogiques mobilisés
Modalités d'évaluation et de suivi
Intervenant.e.s
DUPEBE Edwige
Edwige Dupebe est membre du réseau Impulsion Consulting, doté d’une raison d’être " Changer la vie en mieux grâce à des comportements vertueux ». Son ambition est de vous accompagner dans une démarche et de contribuer à améliorer vos situations professionnelles. Consultante RH et formatrice en management, organisation et communication, ses interventions reposent sur « Exillance (r) » - le juste équilibre entre bienveillance et exigence.
Coût
Coût total à la personne :
- Structures adhérentes à la MONA : 650€00
- Structures non-adhérentes à la MONA : 750€00
- Particuliers : 700€00
Si présentiel, La MONA coordonne l'organisation logistique de la formation en réservant la salle et le restaurant pour les formations en présentiel. Les déjeuners sont à la charge de la structure ou du particulier et à régler sur place.
Tarif intra à la demande