Dernière mise à jour : 19/02/2024
Si vous êtes une personne en situation d'handicap, vous pouvez vous adresser par mail à Camille Averty
camille.averty@monatourisme.fr ou par téléphone au 06 17 23 31 44. Nous aménagerons au mieux la formation.
L'accueil fait partie des 4 missions de base d'un office de tourisme et être conseiller en séjour est un métier à part entière.
Ce métier, souvent sous-valorisé en interne aussi bien par celles et ceux qui l'exercent que par l'entourage, requiert plus de savoirs que l'on ne pourrait penser ; il nécessite de manier l'art de la communication et de la relation client, comme par exemple :
- pratiquer l'écoute active et l'empathie, la reformulation et/ou le questionnement,
- réenchanter l'accueil : donner un conseil éclairé, vivant, spontané, passionné
- utiliser les outils d'aide à l'information
- savoir-faire en accueil physique ou à distance (mail, téléphone)
Cette formation a pour but de donner les bases de l'accueil et valoriser les richesses de ce métier.
Nouvelle formation
Conseiller.e en séjour, saisonnier, stagiaire
Aucun prérequis
Questionnaire de pré-formation individuel envoyé en amont de la formation
Objectif professionnel
A l'issue de la formation, le stagiaire sera en capacité d'appliquer les savoir-faire et les savoir-être nécessaires dans le métier de conseiller en séjour
Objectifs pédagogiques
Apports théoriques, brainstorming, carte de jeux, vidéos, jeux de rôles, exercices en binôme, exercices en collectif avec feed-back, exercice enregistrée en audio, ateliers en sous-groupe, extranet de formation individuel
Grille d'observation remplie par le formateur, quiz
Olivier développe son sens du service client et du management pendant une quinzaine d'années dans l’hôtellerie et la restauration. Il partage désormais son expertise, sa passion et ses bonnes pratiques au sein d’organisations diverses.
Structures affiliées à la Branche des Organismes de tourisme de Nouvelle-Aquitaine (éligibles au financement OPCO) : 650,00 €
Structures inéligibles à un financement OPCO de Nouvelle-Aquitaine (ex : agents de la fonction publique territoriale, direction d'EPIC...) : 350,00 €
Autres structures : 700,00 €