FIR269 - Animer son CSE en tant que manager/RH À distance

Dernière mise à jour : 15/12/2025

Bannière visuelle de présentation de la formation

Vous êtes manager et vous voulez tout comprendre du fonctionnement des CSE, cette formation vous donnera les clés de compréhension !

Informations sur l'accessibilité

Si vous êtes une personne en situation d'handicap, vous pouvez vous adresser par mail à Camille Averty camille.averty@monatourisme.fr ou par téléphone au 07 62 97 81 52. Nous aménagerons au mieux la formation.

Contexte

Vous êtes responsable de structure et vous travaillez avec un CSE au sein de celle-ci. Vous avez besoin de comprendre leur mission, leur périmètre, les moyens pour les laisser libres de leurs actions et faciliter le dialogue social.

Cette formation vous permettra de comprendre comment faire vivre le CSE et en faire un levier d’aide à la décision tout en sécurisant et respectant les éléments juridiques.

Taux de satisfaction : 70 % (2024)
Taux de recommandation : 100 % (2024)

Public visé

Manager.euse, RH

Prérequis

Avoir un CSE dans sa structure

Positionnement

Questionnaire de pré-formation individuel envoyé en amont de la formation

Objectifs de l'action

Objectif professionnel

A l'issue de la formation, le.la stagiaire sera en capacité de développer un dialogue social en lien avec le contexte de sa structure.

Objectifs pédagogiques

Respecter les obligations légales
Animer les réunions du CSE
Co-piloter la prévention des risques professionnels

Programme

Le rôle du CSE : mise en place et composition du CSE selon les effectifs de la structure
Les moyens du CSE : les heures de délégation et l’organisation du travail, les réunions et leur animation selon les effectifs de la structure
La démarche de prévention de risques professionnels : la responsabilité de l’employeur, le rôle du CSE
Le DUERP : La structure du DUERP et le plan d’actions en SSCT, les outils de l’INRS et de l’ANACT

Moyens et outils pédagogiques mobilisés

Apports théoriques, échanges, extranet de formation individuel

Modalités d'évaluation et de suivi

Questionnaire et plan d'action

Intervenant.e.s

GRUE CAPELLE Veronique

En s’appuyant sur son expérience de RRH et sa formation juridique, Véronique Grué Capelle développe une activité de proximité afin d’accompagner les acteurs des PME et TPE dans leurs activités RH : dialogue social, droit du travail et gestion des compétences. L’enjeu est de faire adhérer autour du projet entreprise, les divers acteurs qui la compose en coconstruisant des outils et méthodes opérationnels en RH en respectant le cadre légal. Elle est agréée pour les formations économiques et SSCT des membres CSE.

Coût

Structures adhérentes à la MONA : 325€00
Structures non-adhérentes à la MONA : 375€00
Particuliers : 325€00

Si présentiel, La MONA coordonne l'organisation logistique de la formation en réservant la salle et le restaurant pour les formations en présentiel. Les déjeuners sont à la charge de la structure ou du particulier et à régler sur place.

M'inscrire à la formation

Pour vous inscrire, vous devez choisir votre situation et remplir l'ensemble des champs.

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INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :

> Si vous êtes dans le cas : "Je suis en charge de la formation dans mon organisation" pour inscrire plusieurs personnes de votre organisation, n'hésitez pas à nous contacter pour quelques conseils de remplissage !

> L'indication "Liste d'attente" vous informe que cette formation est complète mais que nous pouvons vous ajouter sur Liste d'attente si vous allez au bout du processus d'inscription.

> Les clubs, webséminaires ou rencontres ne sont pas des formations. Le gabarit de la page ne permet pas de changer le mot formation mais il n'y a pas de prise en charge possible.

Votre situation :
- Je travaille pour une organisation et souhaite m'inscrire personnellement
- Je suis un particulier et souhaite m'inscrire personnellement
- Je suis en charge de la formation dans mon organisation
- Je suis salarié.e de droit privé Je suis travailleur non-salarié Je suis bénévole, élu.e ou autre Je suis agent public / et ou mis.e à disposition / directeur ou agent comptable d'epic Autre
- Je suis travailleur non salarié : indépendant, profession libérale, auto-entrepreneur, ... Je suis salarié (CPF autonome / silencieux) Je suis en recherche d'emploi Je ne suis pas en recherche d'emploi (étudiant, retraité, inactif, ...) Autre
- Je souhaite organiser une formation sur mesure (INTRA) Je souhaite inscrire un ou plusieurs participants de mon organisation en leur nom
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Catégorie : MANAGEMENT/RH
Durée : 7h
Satisfaction :

★★★★★

★★★★★
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